В сентябре 2016 года планируется введение в действие Порядка предоставления частичной компенсации стоимости одежды детей из многодетных семей, обучающихся в государственных и муниципальных образовательных организациях в Московской области, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам начального общего, основного общего, среднего общего образования.
В соответствии с Порядком Компенсация будет предоставляться одному из родителей (законному представителю) детей из многодетных семей на каждого ребенка один раз в текущем календарном году.
Компенсация не суммируется в случае, если родители (законные представители) детей из многодетных семей не воспользовались своим правом на получение компенсации в предыдущие годы.
Компенсация будет предоставляться в размере фактически произведенных затрат на одежду обучающегося, но не более трех тысяч рублей.
Приобретенная одежда обучающихся должна соответствовать типовым требованиям к одежде обучающихся в образовательных организациях, утвержденным министерством образования Московской области. Соответствующая справка на выплату частичной компенсации стоимости одежды обучающихся выдается образовательной организацией отдельно на каждого обучающегося один раз в текущем календарном году.
Заявление о предоставлении частичной компенсации будет приниматься в период с 1 сентября по 31 октября текущего года в Дмитровском управлении социальной защиты населения. К заявлению должны быть приложены следующие документы:
• Паспорт заявителя ;
• Документ, подтверждающий место жительства ребенка в г.Дмитрове Московской области: выписка из поквартирной карточки;
• Справка образовательной организации о соответствии приобретенной одежды типовым требованиям к одежде обучающихся в образовательных организациях, утвержденным Министерством образования Московской области ;
• Удостоверение многодетной семьи (многодетной матери, многодетного отца) ;
• Документы, подтверждающие оплату одежды обучающегося – чеки.
О вступлении указанного Порядка в законную силу будет сообщено дополнительно.




